Jawatan: HR Executive
Mengurus proses pengambilan pekerja (tempatan & asing), termasuk temuduga, semakan dokumen, penempatan kerja dan penyediaan surat lantikan.
Menyelaras keperluan pekerja asing termasuk FOMEMA, permit kerja, insurans, dan kedatangan mereka dari agensi.
Menyediakan dan mengemaskini fail peribadi pekerja, rekod kehadiran, cuti, disiplin dan laporan berkaitan.
Mengendalikan proses gaji bulanan, elaun, potongan dan laporan berkaitan HR (jika diperlukan).
Menyelia pematuhan undang-undang buruh, keselamatan tempat kerja (OSH), dan dasar HR syarikat.
Mengurus aduan atau isu pekerja serta bertindak sebagai pengantara antara pihak pengurusan dan pekerja.
Membantu dalam perancangan latihan, penilaian prestasi dan pembangunan pekerja.
Menyediakan laporan bulanan HR untuk rujukan pihak pengurusan.
Ijazah/Diploma dalam Pengurusan Sumber Manusia atau bidang berkaitan.
Pengalaman kerja dalam sektor pembuatan/kilang satu kelebihan.
Mahir dalam undang-undang buruh Malaysia & pengurusan pekerja asing.
Mampu bekerja secara berdikari & mengurus tekanan kerja.
Mahir dalam Microsoft Office, sistem HR & dokumentasi.
